FRESKO e.V.

Verein für Bildungs- und Kulturarbeit

Leitbild

Unser Verein

Wir sind ein gemeinnütziger Verein, der seit 1986 Menschen vielfaltsorientiert neue berufliche Perspektiven bietet und sie auf ihrem Weg zur erfolgreichen gesellschaftlichen Teilhabe begleitet.

Gender Mainstreaming und Diversity Management sind in unseren Strukturen fest verankert – für uns sind Chancengleichheit und Wertschätzung des Einzelnen in seiner Einzigartigkeit gelebter Alltag. Daher gehören wir seit vielen Jahren zu den Unterzeichnern der Charta der Vielfalt.

Wir arbeiten in einem festen, interdisziplinären, hochqualifizierten Team mit flachen Hierarchien.

Unser Angebot

Wir bieten neben der Berufsvorbereitung und -ausbildung soziale und berufliche Integration durch gezielte Maßnahmen der Deutschförderung. Mit einer individuellen Beratung und Begleitung und einem maßgeschneiderten Coachingangebot integrieren wir in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Darüber hinaus beraten und qualifizieren wir Sprachlehrkräfte sowie Multiplikatoren in Kommunal- und Arbeitsverwaltungen und kleinen und mittleren Unternehmen mit dem Ziel der Sicherung gesellschaftlicher Teilhabe von Zugewanderten.

Unsere Kunden

Wir begleiten Menschen …

* die sich beruflich orientieren möchten und einen (Wieder-)Einstieg in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt anstreben

* die sich durch eine professionelle Sprachförderung beruflich weiterentwickeln möchten

* die sich durch ein individuelles Beratungs- und Coachingangebot beruflich neu orientieren oder professionalisieren möchten

* die durch unsere Fortbildungen ihre beruflichen Kompetenzen im Bereich Sprache und Integration stärken möchten

* die durch unser Beratungs- und Trainingsangebot ihre Organisation im Bereich Migration und Integration besser führen möchten

Wir arbeiten für …

Auftraggeber auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene.

Seit Gründungsbeginn sind wir ein zuverlässiger Partner in der Konzeption und Umsetzung von zeitgemäßen Angeboten. Hierbei orientieren wir uns an aktuellen Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt und berücksichtigen gesellschaftliche und politische Veränderungen. Wir arbeiten in Netzwerken, Gremien und Arbeitskreisen, um an einer stetigen Verbesserung der Bildungslandschaft mitzuwirken.

Unsere Organisationkultur

Der Mensch steht mit seinem Anliegen im Mittelpunkt unseres Engagements.

Unser Ansporn ist, mit Menschen Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben zu entwickeln. Wir arbeiten ganzheitlich und berücksichtigen neben Qualifikationen und Abschlüssen auch informell erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten jedes Einzelnen.

Basis unserer Arbeit sind soziale Gerechtigkeit, Toleranz, Wertschätzung und Chancengleichheit. Mit unseren Teilnehmenden arbeiten wir auf Augenhöhe, wobei Respekt, Vertrauen und ein positives Menschenbild im Vordergrund stehen. Aggression und Gewalt haben in unserem täglichen Miteinander keinen Platz!

In der Zusammenarbeit mit allen Auftraggebern verpflichten wir uns zu einer transparenten und zuverlässigen Umsetzung der Aufträge. Wir gewährleisten eine wirtschaftliche Verwendung der Gelder und sind uns unserer Kostenverantwortung bewusst.

Als lernende Organisation überprüfen und optimieren wir mit einem professionell agierenden Qualitätsmanagement kontinuierlich unsere Leistung. Wir sind offen für Neues und entwickeln uns ständig weiter. Die Gesunderhaltung jedes Einzelnen wird durch die Einrichtung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements gefördert.

Innerhalb unseres Teams und in der Zusammenarbeit mit unseren Teilnehmenden begegnen wir uns wertschätzend und respektvoll. Unterschiedliche Lebensentwürfe und Weltanschauungen sehen wir als Bereicherung, auf verschiedene Lebenslagen nehmen wir Rücksicht.

Supervision, kollegiale Fallberatung sowie interne- und externe Weiterbildungen sind Bausteine unserer Organisation.

 

Gründungsmitglied und geprüfte Weiterbildungseinrichtung
von Weiterbildung HessenWeiterbildung Hessen e.V. Logo e.V

 

 

 

Stand 8/2019